工作比一比

雖說NCR和JDSU的產品不一樣



NCR賣的是ATM，JDSU賣的是光纖



但是忍不住想來比一比





電腦配備

 

NCR給我的配備不是很好，laptop是很巨大的Dell，我其他同事也是拿很大的Dell

 

 JDSU給我的是ThinkPad T61，感覺是全新的，上班就插在dock上

 

 以前我在勤業拿的是T41，看到T61有熟悉感

 

 我的螢幕是NEC的寬螢幕，比我老闆的還大~~

 

 

 

備品

 

 NCR備品很多，要計算機有計算機要麥克風有麥克風，team裡面有一整個抽屜都是備品，原子筆螢光筆之類應有盡有

 

JDSU 

 

 一般文具的種類不太多，我還只看到釘書針沒有看到釘書機。

 

計算機和耳麥都需要另外申請購置，我同事有人報到4個月還沒時間去買計算機





上下班時間

 

 NCR沒有明文規定，但是幾乎所有人都是準時早上8點到下午5點走，中午12點準時休息到1點

 

JDSU沒有明文規定，但根據幾天來的觀察，要接送小孩的媽媽們似乎是8點半到九點間到，大約4-5點間離開，大部分人似乎約6點下班

 

 

 

服裝

 

NCR雖然號稱是business casual，但是很少看到有人穿牛仔褲走來走去，頂多大家禮拜五穿的輕鬆點

 

 JDSU個人風格人人不同，但是滿開放的，我老闆幾乎天天穿牛仔褲上班，也有好幾個同事也是這樣子低，目前為止我還不敢，但也許禮拜五來試試看

 

 薪事

 

 NCR報到那天填好戶頭的資料，下一個發薪日就自己進去了，幾乎都不用我擔心

 

 但是JDSU的HR竟然要我第一個發薪日自己去領支票(這都是報到3個禮拜的事情了耶，這樣竟然還沒辦法自動進戶頭)

 

 

 

公司文化

 

 NCR大多數人都在公司待很久&結婚有家庭啦，自從2000年從AT &T分割出來之後，感覺就很沒朝氣，大家好像公務員的感覺

 

JDSU在公司待超過2年以上的應該不太多，但是感覺大家比較有幹勁，上面管理階層給的目標很多，感覺很tough，不過大多數人也都是結婚有家庭啦~ 

          

 

系統 

NCR

想不起來NCR用的是哪家的ERP，但是她們的 data warehouse也用Hyperion搭配自己家的Teradata產品。但也沒有做的很好，我們team自己養一個人專門每個月撈報表，她還是DBA出身的哩

 

JDSU 

我覺得JDSU一定和Oracle關係良好，因為ERP和Data warehouse都是Oracle/Hyperion，竟然連e-learning都是，而且一般HR 系統都是獨立於ERP之外(像是用PeopleSoft雖然也是被Oracle硬買下來啦)，JDSU竟然也是用Oracle

 

到現在我還搞不清楚我有多少套密碼要記，我就把她們通通改成一樣，詭異的是，elearning也是 Oracle的系統，偏偏密碼規則要設定的和Oracle ERP 不一樣，甚至 Hyperion的ID還搞個有大小寫之分。

 

帳號權限申請 

NCR

基本上我報到的時候該有的幾乎都有了，申請帳號權限也沒有很麻煩，很多時候就打電話給IT，系統不複雜&要記的密碼也不太多

 

JDSU

花了我超過一天申請 Oracle ERP, Hyperion Essbase和Hyperion Planning上面的權限，因為除了Oracle ERP的權限可以由系統自動跑work flow之外，其餘的我得填好word申請表，e-mail給一堆data owner，光是花在哪些資料要給誰核准就花了我半天，真不知道為什麼這不能用系統做。

 

網路管制 

這點一定要好好的大書特書NCR一下。 

NCR有嚴格流量管制，每天我可以從內部網頁看到我前一天到底耗掉多少對外頻寬，基本上只要多開幾個新聞網頁(因為這些網頁上多半有圖片和廣告)，我就會超過公司內部眾人使用的平均，然後每個月我老闆都會收到一個流量的報表，我也會收到一份副本。害我自從發現了之後，天天都很認真的看我耗掉多少頻寬，最後很無聊的時候都只能看e-learning系統，因為這樣只算內部流量。

 

JDSU大多數的網站都可以開，我看到我老闆和IT的人都有用BlogThis!